Waar ben je naar op zoek?

Advies over werkgeversaansprakelijkheid en conflicten

Als werkgever kun je aansprakelijk zijn voor schade die jouw werknemers hebben opgelopen. De werkgever is aansprakelijk voor de schade die de werknemer in de uitoefening van zijn werkzaamheden lijdt. Een productiemedewerker kan je bijvoorbeeld aansprakelijk stellen omdat hij ernstig letsel heeft opgelopen tijdens productiewerkzaamheden. Of stel dat je op weg naar huis nog even een pakketje moet afgeven bij een klant en je krijgt vervolgens een verkeersongeval. Wie is er dan aansprakelijk voor jouw schade? Anderzijds kun je als werkgever ook aansprakelijk worden gesteld. Wanneer dien je over te gaan tot vergoeding van de schade en wanneer niet? Wij helpen je graag.

  • Als werkgever ben je aansprakelijk gesteld door jouw werknemer
  • Je stelt jouw werkgever aansprakelijk

Meer weten over schadeclaims?

Jouw advocaten

  • Frank-Penders.jpg
    “ Uw juridische zorgen worden uit handen genomen zodat u kunt doen waar u goed in bent; ondernemen." ”

    Frank Penders

  • Katrien-Boerjan2.jpg
    “ Denk in mogelijkheden, niet in onmogelijkheden ”

    Katrien Boerjan

  • Claudie-Gimbrere.jpg
    “ Praktisch adviseren en begeleiden van innovatieve ondernemers en particulieren ”

    Claudie Gimbrère

  • Maikel Faassen.jpg
    “ Kwaliteit, creativiteit en resultaat ”

    Maikel Faassen

Bel. Mail.
Of kom langs.

Er is altijd een praktische oplossing, en een advocaat van Gimbrère helpt je daarbij